Fjölskylduvæn starfsmannastefna

Tilgangur og markmið fjölskylduvænnar starfsmannastefnu sveitarfélagsins er að skapa heildrænan ramma um samskipti starfsmanna og stjórnenda. Stefnan á að styðja við jákvætt vinnuumhverfi, skýra ábyrgð og efla gagnkvæma virðingu í daglegu starfi.

Mannauður sveitarfélagsins

Mannauðurinn er einn mikilvægasti styrkleiki sveitarfélagsins. Hann felst í:

• þekkingu

• menntun

• reynslu

• færni

• viðhorfum starfsmanna

Með markvissri starfsmannastefnu er leitast við að:

• efla og styrkja þennan mannauð

• styðja við starfsþróun

• tryggja góðan starfsanda

• skapa jafnvægi milli vinnu og einkalífs

Fjölskylduvæn starfsmannastefna er þannig lykilverkfæri til að byggja upp vinnustað þar sem starfsfólk getur blómstrað bæði í starfi og í einkalífi.

 Starfsmannastefna Ölfuss